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 【2019-11-08】
为了企业的可持续和高质量发展,汉钢公司每年都会招聘一大批应届毕业大学生,用以提高企业各岗位人员素质,让企业紧跟时代高速发展的步伐”。对于新上岗的大学生,轧钢厂领导根据其专业亲自安排岗位,到岗后轧钢厂高线车间第一时间就为大学生指定了“传帮带”的师傅并签订了师徒协议。整合资源为其“传道”面对初到一线车间的大学生,轧钢厂高线...